Publikationen von Dissens MitarbeiterInnen
The end of the male breadwinner model?
Dissens announces the publication of:
Work Changes Gender:
Men and Equality in the Transition of Labour Forms
Editors: Ralf Puchert, Marc Gärtner, Stephan Höyng.
Preface by Michael Kimmel.
Paperback, 200 pages, € 19.90, ISBN 3-938094-13-3.
Hardcover, € 39.90, ISBN 3-938094-14-1.
Publication date: March 2005.
Changes in the work sphere and the vanishing of standard work may lead to the end of the old breadwinner type of masculinity. But where new men try to balance work and life or show caring activities, they face obstacles - i.e. in organisations or on playgrounds. The book explains the ongoing changes in detail, shows ways how men deal with them and gives recommendations how to achieve gender equality by including a perspective on men.
The international research project Work Changes Gender examined ongoing shifts in male working environments in Europe, their interrelations with changing male self-assessment and evolving opportunities for gender equality. Detailed studies on these issues were conducted in five European countries (Austria, Bulgaria, Germany, Norway and Spain) and Israel, set at the national, corporate and individual worker levels. The interview survey gives evidence to the fact that masculinity is distinguished by differentiation and differing requirements. But a culture of work based on traditional models of masculinity and a policy of inadequate tax laws and paternal leave regulations still promote the breadwinner model and prevent gender equality. The field of gender policy still seems to be basically restricted to women.
From the contents
- Analysis of labour market changes.
- "We don't have anything like that here!" - organisations, men and gender equality Male job & life patterns - a correspondence analysis.
- Towards a new positioning of men.
- Men are gendered, not standard - scientific and political implications of the results.
Further contributors
- Yair Amichai-Hamburger
- Paco Abril
- Margarita Atanassova
- Sigtona Halrynjo
- Øystein Gullvåg Holter
- Margareta Kreimer
- Selma Therese Lyng
- Shoshana Neumann
- Xavier Ramos
- Vera Riesenfeld
- Christian and Elli Scambor
- Klaus Schwerma
- Jacques Silber
- Violeta Velkova
Press commentary (in German)
Frankfurter Rundschau, 02.11.2005
Auf dem europäischen Arbeitsmarkt nähern sich die Arbeitsverhältnisse von Männern und Frauen an. Dennoch mangelt es an einer aktiven Gleichstellungspolitik, wie eine Studie unter Leitung des Berliner Instituts Dissens kritisiert.
"Männer haben mehr Schwierigkeiten, dem vorherrschenden Bild des Familienernährers zu entsprechen", sagt Marc Gärtner, wissenschaftlicher Mitarbeiter bei Dissens in Berlin.
Das Forschungsinstitut hat ein gerade abgeschlossenes europäisches Projekt koordiniert, an dem außer den EU-Ländern Spanien, Österreich und Deutschland auch Norwegen, Bulgarien sowie Israel beteiligt waren. Die Studie Work Changes Gender untersuchte die Zusammenhänge zwischen Berufsarbeit, dem männlichen Selbstbild und den Geschlechterbeziehungen. Dazu führten die Forscher 140 ausführliche Interviews mit Männern, deren Arbeitsform vom Modell der Normalarbeitszeit abweicht.
More information (in German)
Artikel zum Thema
Katholische Hochschule für Sozialwesen Berlin: Studienschwerpunkt Geschlechtsbewusste Soziale Arbeit.
Das Berliner Institut für christliche Ethik und Politik (ICEP) hat einen Artikel als Ergebniss der Work Changes Gender Forschung veröffentlicht. (PDF Datei)
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